為進一步落實人才強企戰(zhàn)略，助力集團高質量發(fā)展，提高員工工作效能，根據集團年度培訓計劃及三年培訓學習規(guī)劃，6月13日，財金集團舉辦《高效能人士的七個習慣》專題培訓。集團及子公司全體干部職工參加。

培訓圍繞“如何培養(yǎng)高效能人士的七個習慣”內容展開，從個人領域、公眾領域、自我提升三個方面講解高效能人士的七個習慣——積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統(tǒng)籌增效、不斷更新。結合實際案例，以現場互動方式講解如何養(yǎng)成這些習慣。深入淺出的講解、詼諧幽默的演繹讓學員受益頗多。

通過本次培訓，集團干部職工將進一步提升工作能力和工作效率，為集團發(fā)展注入新的活力。相信他們將以更高的標準和更強的執(zhí)行力，為集團的繁榮和發(fā)展做出重要貢獻。